Sie sind Führungskraft, Mitarbeiter oder Privatperson? Entscheidungen und Veränderungen für Sie selber, Ihre Mitarbeiter oder Ihr Unternehmen stehen an?
Im Rahmen eines strukturierten Coachingprozesses nehmen wir uns Zeit für Ihre Themen. Wir gehen in die Reflexion und aktivieren bewusst Ihren inneren Dialog. Dabei definieren Sie Ihre Ziele, sortieren Ihre Gedanken und Informationen und bringen diese in eine Ordnung, um dann mögliche Handlungsoptionen auszuloten. Im Coaching verstehe ich mich als neutraler Sparringspartner, Vertrauensperson und Fascilitator, der Sie gemäß den Standards der International Coaching Federation
vertraulich und in einem geschützten Rahmen auf Ihrem Weg der Lösungssuche, Entscheidungsfindung und Handlungsplanentwicklung begleitet.
Lassen Sie uns gerne sprechen, wie ich Sie im Einzel- oder bei Bedarf auch Gruppencoaching zielgerichtet unterstützen kann.
Senden Sie mir gerne Ihre Anfrage und ich setze mich mit Ihnen in Verbindung.